• 8 (982) 481-99-98

    Whatsapp / Viber

Документы

Документы для проведения процедуры оценки профессиональных квалификаций

Для прохождения профессионального экзамена соискатель лично или через законного представителя представляет в ЦОК на бумажном или электронном носителе комплект документов, включающий в себя (далее - комплект документов соискателя):

1. Заявление о проведении профессионального экзамена с указанием квалификации, по которой он хочет пройти профессиональный экзамен. (Форма записи в соответствии с Приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 02.12.2016 N 706н «Об утверждении формы бланка заявления для проведения независимой оценки квалификации и Порядка подачи такого заявления»)

2. Копию паспорта или иного документа, удостоверяющего личность соискателя.

3. Иные документы, необходимые для прохождения соискателем профессионального экзамена по соответствующей квалификации, информация о которой содержится в реестре сведений для проведения независимой оценки квалификации (http://nok-nark.ru):

3.1. согласие соискателя на обработку персональных данных, содержащихся в заявлении, а также в документах и материалах, прилагаемых к нему;

3.2. заверенная копия документа об образовании и/или об обучении, в соответствии с требованиями к уровню образования по соответствующей профессиональной квалификации;

3.3. документ, свидетельствующий о стаже и области трудовой деятельности;

3.4. копия документа о квалификационном разряде (уровне) при наличии;

3.5. фотография;

3.6. портфолио, по желанию соискателя (свидетельства личных достижений соискателя в области заявляемой профессиональной квалификации);

Нормативная база

Порядок проведения центром оценки квалификаций независимой оценки квалификации в форме профессионального экзамена определен Постановлением Правительства Российской Федерации от 16 ноября 2016 года N 1204 "Об утверждении Правил проведения центром оценки квалификаций независимой оценки квалификации в форме профессионального экзамена". (http://docs.cntd.ru/document/436705107)

 

Форма заявления для проведения независимой оценки квалификации и порядка подачи такого заявления утв. Приказом Минтруда РФ от 02.12.2016 г. №706н (http://docs.cntd.ru/document/420385440)

 

Приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 01 декабря 2016 г. № 701н «Об утверждении Положения об апелляционной комиссии по рассмотрению жалоб, связанных с результатами прохождения профессионального экзамена и выдачей свидетельства о квалификации». (http://docs.cntd.ru/document/420385441)

Коммисия создаётся советом по профессиональным квалификациям(www.sovetlift.ru), которая обеспечивает её деятельность.

Коммисия рассматривает жалобы, поступившие в письменном виде от соискателей, работодателей, иных физических и юридических лиц, за счет средств которых проводился профессиональный экзамен, либо их законных представителей на действия(бездействия) центра оценки квалификаций, по следующим основаниям:

а) отказ соискателю в приеме документов на проведение профессионального экзамена

б) несогласие с решениями, принятыми по итогам прохождения профессионального экзамена

в) несоблюдение установленного порядка проведения профессионального экзамена

г) нарушение сроков выдачи свидетельства о квалификации или отказ в выдаче его дубликата, не соответствие бланка свидетельства о квалификации и приложения к нему в установленной форме

д) отсутствие информации о выданном свидетельстве о квалификации в реестре сведений о проведении независимой оценки квалицикации

 

Трудовой кодекс РФ №197-ФЗ от 30.12.2001

Федеральный закон от 03.07.2016 г. № 238-ФЗ «О независимой оценке квалификации»

Федеральный закон от 3 июля 2016 г. N 239-ФЗ "О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации в связи с принятием Федерального закона "О независимой оценке квалификации"

Постановление Правительства РФ от 27 июня 2016 г. N 584 "Об особенностях применения профессиональных стандартов в части требований, обязательных для применения государственными внебюджетными фондами Российской Федерации, государственными или муниципальными учреждениями, государственными или муниципальными унитарными предприятиями, а также государственными корпорациями, государственными компаниями и хозяйственными обществами, более пятидесяти процентов акций (долей) в уставном капитале которых находится в государственной собственности или муниципальной собственности"